Docent Haarverzorging

Wat ga je doen:

  • Als docent binnen het mbo-onderwijs zorg jij voor een prettig leef- en werkklimaat en draag je zorg voor het onderwijsleerproces binnen de opleiding.
  • Jij weet de studenten enthousiast te maken voor het vak met creatieve lesvormen en jouw passie voor het vak. Persoonlijke groei en ontwikkeling van studenten vind je even belangrijk als vakinhoud.
  • Je bent niet bang voor verandering en vernieuwing en je bent bereid samen te innoveren met collega’s van onderwijs en beroep.
  • Interactie in de klassen vind je erg belangrijk en probeer je te stimuleren.
  • De student en zijn optimale ontwikkeling staan voor jou centraal.
  • Dankzij jouw affiniteit met de doelgroep op zowel niveau 2,3 en 4, ben je in staat studenten te inspireren, motiveren en begeleiden. Ook bij hun individuele ontwikkeling.
  • Je ondersteunt studenten op het gebied van hun studieloopbaanbegeleiding en beroepspraktijkvorming en je levert je bijdrage aan de activiteiten van de opleidingen.

Word je hier enthousiast van? Solliciteer dan!

Informatie over het team:

Je komt te werken in een team van circa 50 jonge, energieke collega’s, die betrokken zijn bij de (begeleiding van) studenten, het lesgeven en onderwijsontwikkeling. Daarnaast zijn veel collega’s breder actief, zowel binnen als buiten het ROC. Het team geeft uitvoering aan de opleidingen Haarverzorging, niveau 2, 3 en 4, en de opleidingen Schoonheidsverzorging, niveau 3 en 4.  

Over ROC Nijmegen

ROC Nijmegen is een bruisende leeromgeving voor middelbaar beroepsonderwijs en volwassenenonderwijs. Leren en werken zijn bij ons onlosmakelijk met elkaar verbonden. We leveren bekwame vakmensen af in 15 verschillende werkvelden. Met een aanbod van 150 opleidingen bieden wij kansen voor de ontwikkeling van ieders talent. 
Onder de noemer Leven Lang Ontwikkelen bieden we ook onderwijs op maat aan voor werkgevers en werknemers. 
Als werkgever investeren we in nieuwe medewerkers met een gedegen introductietraject. Zodat jij je welkom voelt en snel je weg vindt. Wij zijn een goed werkgever die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. Wij willen een afspiegeling zijn van de samenleving en onze studenten. Inclusief denken is bij ons een vanzelfsprekendheid. Daarnaast vinden we het belangrijk elkaar te ontmoeten. We organiseren een paar keer per jaar ROC-brede bijeenkomsten voor alle medewerkers.

Wat moet je kunnen en welke competenties neem je mee:

  • Je hebt een relevante opleiding op minimaal hbo-niveau afgerond, waar nodig aangevuld met recente pedagogisch-didactische scholing.
  • Beschik je niet over een hbo-diploma, dan kom je ook voor deze vacature in aanmerking indien je een mbo-niveau 4 opleiding hebt afgerond, aantoonbaar hbo werk- en denkniveau hebt én minimaal 3 jaar werkervaring in het vakgebied. Wij bieden jou dan een pedagogisch-didactisch scholingstraject aan.
  • Je hebt goede pedagogische, didactische en coachende vaardigheden.
  • Je hebt een onderzoekende en lerende houding.
  • Je wordt gedreven door de behoefte een maatschappelijke bijdrage te willen leveren en betekenisvol werk te doen.
  • Voor jou staat de student centraal, daar doe je het voor!
  • Luisteren en inspelen op de behoefte van de student is iets wat van nature in je zit.
  • Je bent een echte netwerker die belangrijke contacten kan opbouwen en onderhouden in de branche.

Wat hebben we te bieden:

  • Een werkweek van (gemiddeld) 24 uur (0,6 fte);
  • Een salaris in schaal LB cao mbo (€ 3.431,-- - € 5.078,-- per maand bij een fulltime aanstelling);
  • Een 13e maand (8,33%);
  • Inhouse sportfaciliteiten;
  • Ruime tegemoetkoming in de zorgverzekeringskosten;
  • Zo nodig een pedagogisch-didactisch scholingstraject op onze kosten;
  • Divers aanbod van trainingen en workshops door het jaar heen;
  • Een jaarlijks persoonlijk scholings- en professionaliseringsbudget in uren;
  • Een 2-jarig inductieprogramma voor startende docenten;
  • Evenementen zoals de jaarlijkse ROC brede Studiedag en Personeelsdag;
  • Studiedag(delen) en uitje(s) met je team;
  • Leuke, informele personele activiteiten.

Informatie en procedure

  • Het betreft een functie als docent LB.
  • Je gaat lesgeven in vakken, die aangeboden worden vanuit het kwalificatiedossier Haarverzorging op niveau 2,3 en 4. Je bent o.a. verantwoordelijk voor onderwijsontwikkeling/ onderwijsvernieuwing en dient nauw samen te werken met een leerplancommissie.
  • De ingangsdatum is 19 augustus 2024.
  • Het betreft een tijdelijke aanstelling voor een jaar (met uitzicht op verlenging).
  • Je werkt op locatie Campusbaan te Nijmegen en indien nodig zul je ook op andere locaties werken.

Meer weten over deze vacature?

Bel of mail dan met Angelique Stubbe, teammanager, telefoonnummer 06-12296208, mailadres A.Stubbe@ROC-Nijmegen.nl.

  • Reageer uiterlijk 12 mei 2024 via de website en voeg je CV en je motivatiebrief toe.
  • Een reactie op je sollicitatie kun je binnen 2 weken na sluitingsdatum van de vacature verwachten.
  • De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 20 tot en met 22.
  • Misschien heb je op een later moment nog informatie uit deze vacature nodig, bijvoorbeeld een telefoonnummer. De vacature sluit automatisch wanneer de reactietermijn is verstreken. Bewaar daarom deze vacature op je computer.

 

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern opengesteld, waarbij geldt dat interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben.

Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Werkgever

Vacaturekenmerken

Vacature delen op LinkedIn

Acties