Trajectbegeleider ROC Nijmegen, Locatie Boxmeer 

Wat ga je doen:

  • Als trajectbegeleider voer je de tweedelijns studentbegeleiding uit; dat wil zeggen, de begeleiding van studenten die niet door de eerste lijn, hun docent en studieloopbaanbegeleider (SLB), gegeven kan worden.
  • Je monitort alle begeleidingstrajecten van studenten die extra begeleiding of zorg nodig hebben (casemanagement).
  • Je bent verantwoordelijk voor de diagnostiek en verwijzing naar specialistische begeleiding in tweede- en eventueel derdelijns voorziening.
  • Tevens voer je de begeleidingsgesprekken met studenten (en evt. ouders en hulpverlening) die door een SLB zijn doorverwezen.
  • Je voert verlengde intakegesprekken en exitgesprekken met studenten die de opleiding verlaten.
  • Je adviseert SLB, studentcoördinator en teammanagers over de pedagogisch-didactische begeleiding van doorverwezen studenten en je ondersteunt het team bij de pedagogisch didactische aanpak van alle studenten.
  • Je maakt verslagen van de individuele begeleiding van een student en je registreert de begeleidingsgegevens.
  • Je stemt jouw acties zorgvuldig af met alle betrokkenen.
  • Je signaleert alle belangrijke trends op het gebied van begeleiding.
  • Je neemt deel aan het vakgroepoverleg, en werkt samen met de trajectbegeleiders van overige locaties

Word je hier enthousiast van? Solliciteer dan!

Informatie over het team:

Je komt te werken op de locatie Boxmeer, en bent onderdeel van ROC Nijmegen. Binnen de locatie Boxmeer werk je met verschillende teams samen die actief zijn binnen de sectoren van Veiligheid, Zorg en Welzijn.

Stuk voor stuk ga je samen werken met betrokken collega’s die zich met hart en ziel inzetten voor onze studenten, de branche en het onderwijs dat ze geven.   

Over ROC Nijmegen


ROC Nijmegen is een bruisende leeromgeving voor middelbaar beroepsonderwijs en volwassenenonderwijs. Leren en werken zijn bij ons onlosmakelijk met elkaar verbonden. We leveren bekwame vakmensen af in 15 verschillende werkvelden. Met een aanbod van 150 opleidingen bieden wij kansen voor de ontwikkeling van ieders talent. 
Onder de noemer Leven Lang Ontwikkelen bieden we ook onderwijs op maat aan voor werkgevers en werknemers. 
Als werkgever investeren we in nieuwe medewerkers met een gedegen introductietraject. Zodat jij je welkom voelt en snel je weg vindt. Wij zijn een goed werkgever die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. Wij willen een afspiegeling zijn van de samenleving en onze studenten. Inclusief denken is bij ons een vanzelfsprekendheid. Daarnaast vinden we het belangrijk elkaar te ontmoeten. We organiseren een paar keer per jaar ROC-brede bijeenkomsten voor alle medewerkers.

Wat moet je kunnen en welke competenties neem je mee:

  • Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau.
  • Bij voorkeur een opleiding of langdurige ervaring in de pedagogische richting. 
  • Je hebt kennis van en ervaring met de doelgroep.
  • Je bent flexibel en in staat snel te reageren op veranderende omstandigheden.
  • Je hebt inlevingsvermogen en kunt inspelen op de behoefte van de (potentiële) student.
  • Je bent proactief en doortastend; ondernemende houding.
  • Je kunt goed samenwerken met collega’s,
  • Je kunt planmatig/resultaatgericht werken.
  • Je beschikt over een goede schriftelijke en mondeling communicatie.
  • Je bent digitaal vaardig.

Wat hebben wij te bieden:

  • Een aanstelling voor 2 personen voor 20 uur of voor 1 persoon voor 40 uur.
  • Een brutomaandsalaris tussen € 3.532,- en € 5.228,-(schaal 10), op basis van een fulltime dienstverband.
  • Een eindejaarsuitkering (8,33% van je jaarsalaris).
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ruime verlofregeling, een goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding en o.a. een fietsplan en gratis sporten.
  • Bijdrage vergoeding voor je basis- en aanvullende zorgverzekering
  • Werken aan je gezondheid in het ROC Fitcentrum en het ROC Fitlokaal.
  • Een leven lang leren. Je ontwikkelt jezelf dankzij bijv. een inductieprogramma, opleidingsbudgetten, webinars, cursussen en workshops van de MBO Academie.
  • Je ontmoet je collega’s bij diverse evenementen, zoals de opening van het schooljaar en de jaarlijkse Studiedag en Personeelsdag.
  • Een inspirerende werkomgeving in een toonaangevende, ontwikkelingsgerichte en inclusieve onderwijsorganisatie.

Informatie en procedure:

  • Enthousiast? Solliciteer dan uiterlijk 8 januari 2025 via de website en voeg je cv en motivatie toe.
  • De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 16 januari tussen 10.00 en 15.00 uur.
  • Eerst meer weten over de vacature?Sjoerd de Valk, Locatiemanager Boxmeer, kan je er alles over vertellen. Bel of app via 06 – 42102507 of mail naar s.devalk@roc-nijmegen.nl.
     

Goed om te weten:

  • Bij voorkeur start je per 17 maart 2025.
  • Je werkt op locatie Boxmeer en in overleg mogelijk ook op andere locaties.
  • We vinden een veilige werkomgeving belangrijk. Daarom vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
  • Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Zo geven we ze de kans om bij ons verder te groeien.

Externe sollicitanten dienen bij aanname een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Werkgever

Vacaturekenmerken

Vacature delen op LinkedIn

Acties