Projectleider Onderzoek en Practoraten

Wat ga je doen:

  • Hou je van onderzoek?
  • Baal je van het onterecht stoffige imago van onderzoek?
  • Geef je graag leiding aan een team?

Solliciteer dan als Projectleider Onderzoek en Practoraten bij ‘STOM’.

“Onderzoek is stom”, een veelvoorkomende mening onder studenten en docenten. Jammer, want onderzoek kan ook supertof zijn. En breed inzetbaar voor het MBO. Om onderzoek in het MBO een eigentijds, innovatief en praktijkgericht karakter te geven is het projectteam STOM opgericht. STOM heeft als doel ‘Super Tof Onderzoek voor het MBO’ te ontwerpen en gefaseerd te implementeren binnen het MBO-onderwijs van ROC Nijmegen.

Wij bieden jou een interessante en uitdagende taak binnen een actief, innovatief en dynamisch team. STOM is een initiatief van ROC Nijmegen en vindt haar legitimatie in de beleidsnotitie MBO 2030. Het betreft een ‘bijzondere taak’ die uitgevoerd wordt binnen de (huidige) aanstelling met een minimale benoemingstermijn van één jaar met de intentie op verlenging. De 0,4 fte inzet wordt in overleg verdeeld over 4 dagdelen per week. Start is natuurlijk in overleg, maar wat ons betreft zo snel mogelijk.

Word je hier enthousiast van? Solliciteer dan!

Informatie over het team:

Binnen de Programmalijn ‘Onderwijs voor de toekomst’ ontwikkelen we relevant, flexibel en uitdagend onderwijs. Je werkt in deze innovatielijn voor alle onderwijsteams van ROCN en je werkt veel samen met de stafdiensten ICT en Onderwijs en kwaliteit. De programmalijn wordt aangestuurd door een programmamanager en er vallen alle thema’s onder die benoemd zijn in de kwaliteitsagenda. Naast dat je binnen PL werkt moet je ook zeer regelmatig horizontaal samenwerken met andere projectleiders. 

Over ROC Nijmegen

ROC Nijmegen is een bruisende leeromgeving voor middelbaar beroepsonderwijs en volwassenenonderwijs. Leren en werken zijn bij ons onlosmakelijk met elkaar verbonden. We leveren bekwame vakmensen af in 15 verschillende werkvelden. Met een aanbod van 150 opleidingen bieden wij kansen voor de ontwikkeling van ieders talent. 
Onder de noemer Leven Lang Ontwikkelen bieden we ook onderwijs op maat aan voor werkgevers en werknemers. 
Als werkgever investeren we in nieuwe medewerkers met een gedegen introductietraject. Zodat jij je welkom voelt en snel je weg vindt. Wij zijn een goed werkgever die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. Wij willen een afspiegeling zijn van de samenleving en onze studenten. Inclusief denken is bij ons een vanzelfsprekendheid. Daarnaast vinden we het belangrijk elkaar te ontmoeten. We organiseren een paar keer per jaar ROC-brede bijeenkomsten voor alle medewerkers.

Wat moet je kunnen en welke competenties neem je mee:

  • Je hebt een relevante opleiding op minimaal hbo/wo-niveau afgerond.
  • Ruime ervaring in projectmanagement, bij voorkeur met focus op onderwijsinnovatie of onderzoeksprojecten binnen het MBO;
  • Sterke communicatieve vaardigheden om een inspirerende visie te communiceren en draagvlak te creëren voor vernieuwing bij zowel bestuur, studenten als docenten;
  • Aantoonbare ervaring in het leiden van multidisciplinaire teams en het coördineren van projectactiviteiten, inclusief het bewaken van deadlines en budgetten;
  • Diepgaand begrip van onderzoek methodologieën en -technieken, met de vaardigheid om onderzoeksprocessen te begeleiden en te sturen;
  • Creatief denkvermogen en een innovatieve aanpak om onderzoek binnen het MBO een eigentijds, praktijkgericht en relevant karakter te geven;
  • Vermogen om strategisch te denken en beleidsmatige keuzes te maken om de doelstellingen van het STOM-project te realiseren;
  • Flexibiliteit en aanpassingsvermogen om te reageren op veranderende omstandigheden en uitdagingen tijdens het project;
  • Uitstekende organisatorische vaardigheden en aandacht voor detail om alle aspecten van het project nauwkeurig te beheren en te monitoren.

Wat hebben wij te bieden:

  • Een werkweek van (gemiddeld) 8-16 uur;
  • Een salaris in schaal 11 cao mbo (€ 3.906,-- - € 5.740,-- bruto per maand bij een fulltime aanstelling);
  • Een 13e maand (8,33%);
  • Inhouse sportfaciliteiten;
  • Ruime tegemoetkoming in de zorgverzekeringskosten;
  • Divers aanbod van trainingen en workshops door het jaar heen;
  • Een jaarlijks persoonlijk scholings- en professionaliseringsbudget in uren;
  • Evenementen zoals de jaarlijkse ROC brede Studiedag en Personeelsdag;
  • Studiedag(delen) en uitje(s) met je team;
  • Leuke, informele personele activiteiten.

Informatie en procedure:

  • Het betreft een functie als Medewerker Beleid en Advies A.
  • De ingangsdatum is per zo spoedig mogelijk.
  • Het betreft een tijdelijke aanstelling voor een jaar (met uitzicht op verlenging).
  • Je werkt op locatie Campusbaan 6 te Nijmegen en indien nodig zul je ook op andere locaties werken.

Meer weten over deze vacature?
Bel of mail dan met d.vanrooijen@roc-nijmegen.nl/0619667757, Programmamanager.

  • Reageer uiterlijk 10 maart 2024 via de website en voeg je cv en je motivatiebrief toe.
  • Een reactie op je sollicitatie kun je binnen 1 week na sluitingsdatum van de vacature verwachten.
  • De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 11.
  • Misschien heb je op een later moment nog informatie uit deze vacature nodig, bijvoorbeeld een telefoonnummer. De vacature sluit automatisch wanneer de reactietermijn is verstreken. Bewaar daarom deze vacature op je computer.

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern opengesteld, waarbij geldt dat interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben.

Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

 

Werkgever

Vacaturekenmerken

Vacature delen op LinkedIn

Acties