medewerker BPV bureau Zorg & Welzijn

Wat ga je doen:

Je draagt zorg voor voldoende kwalitatieve BPV-plaatsen binnen Zorg en Welzijn. Daarnaast voer je de werving en matching van BPV-plaatsen voor betreffende teams. Je onderhoudt contacten met de werkvelden en tijdig signaleren van de beschikbaarheid van BPV-plaatsen. In samenwerking met de betrokken teammanager onderhoud je een samenwerkingsrelatie met de instellingen, met als doel optimaal te voldoen aan de scholings- en opleidingsbehoeften. Je blijft in verbinding met de contactpersonen BPV in de onderwijsteams en stemt je werkzaamheden af met de andere medewerkers van het BPV bureau.

Word je hier enthousiast van? Solliciteer dan!

Informatie over het team:

Je komt te werken in een klein team van 6 collega’s, die betrokken zijn bij het faciliteren van de werving, selectie en matching van BPV plaatsen voor de opleidingen Dienstverlening, Verzorgende IG, MB) verpleegkundige, Pedagogisch werk en Assistenten Gezondheidszorg. 

Ben jij de collega die samen met dit team alles op alles zet om onze studenten te voorzien van een goede BPV plaats waar veel geleerd kan worden, dan ben jij voor ons de juiste kandidaat! 

Over ROC Nijmegen


ROC Nijmegen is een bruisende leeromgeving voor middelbaar beroepsonderwijs en volwassenenonderwijs. Leren en werken zijn bij ons onlosmakelijk met elkaar verbonden. We leveren bekwame vakmensen af in 15 verschillende werkvelden. Met een aanbod van 150 opleidingen bieden wij kansen voor de ontwikkeling van ieders talent. 
Onder de noemer Leven Lang Ontwikkelen bieden we ook onderwijs op maat aan voor werkgevers en werknemers. 
Als werkgever investeren we in nieuwe medewerkers met een gedegen introductietraject. Zodat jij je welkom voelt en snel je weg vindt. Wij zijn een goed werkgever die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. Wij willen een afspiegeling zijn van de samenleving en onze studenten. Inclusief denken is bij ons een vanzelfsprekendheid. Daarnaast vinden we het belangrijk elkaar te ontmoeten. We organiseren een paar keer per jaar ROC-brede bijeenkomsten voor alle medewerkers.

Wat moet je kunnen en welke competenties neem je mee:

  • Je beschikt over MBO+ werk- en denkniveau. 
  • Aantoonbare kennis van en bij voorkeur affiniteit en ervaring met de beroepenvelden van Zorg en Welzijn.  
  • Wervende vaardigheden met het oog op het verkrijgen van BPV-plaatsen 
  • In staat zijn om onder hoge druk oplossingsgericht en secuur te kunnen werken. 
  • Vaardig en vasthoudend in het leggen van contacten met bedrijven en instellingen.  
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk 
  • Uitstekende ICT-vaardigheden 
  • Proactieve werkhouding 
  • Zelfstandig en in teamverband kunnen werken. 

Wat hebben wij te bieden:

  • Een werkweek van 0,7 FTE ; 
  • Een salaris in schaal 8 CAO mbo (€ 2.661-, - € 3.951,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling); 
  • Een 13e maand (8,33%);  
  • Inhouse sportfaciliteiten; 
  • Ruime tegemoetkoming in de zorgverzekeringskosten;  
  • Divers aanbod van trainingen en workshops door het jaar heen; 
  • Evenementen zoals de jaarlijkse ROC brede Studiedag en Personeelsdag; 
  • Studiedag(delen) en uitje(s) met je team; 
  • Leuke, informele personele activiteiten. 

Informatie en procedure:

  • Het betreft een functie als medewerker BPV-bureau 
  • De ingangsdatum is bij voorkeur z.s.m. maar uiterlijk 1 december 2023  
  • Je werkt op locatie Campusbaan 6 te Nijmegen 

Meer weten over deze vacature? 

Bel of mail dan met Mw. L. Hertman, Manager BPV bureau Zorg & Welzijn, telefoonnummer 0640099164 of l.hertman@roc-nijmegen.nl 

 

  • Reageer uiterlijk 12 oktober voeg je CV en je motivatiebrief toe.
  • Een reactie op je sollicitatie kun je binnen 1 week na sluitingsdatum van de vacature verwachten. 
  • Misschien heb je op een later moment nog informatie uit deze vacature nodig, bijvoorbeeld een telefoonnummer. De vacature sluit automatisch wanneer de reactietermijn is verstreken. Bewaar daarom deze vacature op je computer.

 

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern opengesteld, waarbij geldt dat interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben. 
Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Werkgever

Stichting R.O.C. Nijmegen

Vacaturekenmerken

28,00
Bepaalde tijd
12-10-2023

Vacature delen op LinkedIn